Une Assemblée Générale pour préparer le 54ᵉ congrès confédéral
Le 12 mars 2026, l’Union Départementale CGT de la Savoie a réuni à Chamousset près de 50 militant·es issus de 28 syndicats. Cette Assemblée Générale était consacrée à la préparation du 54ᵉ congrès confédéral et visait à permettre aux syndicats de s’emparer des débats à venir et de les faire vivre dans leurs organisations.
La journée a commencé par un retour sur le contexte social et économique. Entre les tensions internationales, les politiques d’austérité et les remises en cause des droits sociaux, les conséquences pour les salarié·es sont déjà bien visibles. En Savoie, cela se traduit par des menaces sur l’emploi industriel, mais aussi par des mobilisations dans les services publics, la santé ou encore parmi les travailleurs saisonniers.
Dans ce contexte, une question traverse toute l’organisation. Comment renforcer la CGT pour mieux organiser les travailleurs et construire un rapport de force efficace. C’est précisément l’enjeu du congrès confédéral, moment où se décident les orientations pour les années à venir. Mais ce travail ne se fait pas seulement au moment du congrès. Il repose d’abord sur les débats dans les syndicats, sur l’implication des syndiqué·es et sur leur capacité à faire remonter leurs propositions.
La présentation du document d’orientation a permis de poser les grandes directions du débat. Le texte s’organise autour de trois grands axes, le renforcement de l’organisation, les transformations du travail et la stratégie des luttes. Il est issu des contributions des syndicats et doit maintenant être discuté, complété et amendé dans chaque structure.
Les ateliers ont permis d’entrer dans le concret. Les échanges ont largement porté sur les difficultés à développer la syndicalisation et à maintenir un lien avec l’ensemble des syndiqué·es, notamment les jeunes, les précaires ou les retraités. La question du rôle des unions locales, du fonctionnement des structures et de la coordination entre les différents niveaux de l’organisation a également été au cœur des discussions.
Sur le travail et les revendications, les débats ont montré le besoin de mieux faire connaître les propositions de la CGT, de défendre la sécurité sociale et d’agir sur les conditions de travail. Les enjeux d’égalité, en particulier entre les femmes et les hommes, ont aussi été fortement présents dans les échanges.
Les discussions ont également porté sur les mobilisations. Plusieurs constats reviennent, la difficulté à mobiliser durablement, le manque de lisibilité de certaines journées d’action, et la nécessité de repartir davantage des réalités du terrain. L’importance de mieux communiquer sur les victoires et de redonner du sens à l’engagement syndical a été soulignée.
La suite est maintenant entre les mains des syndicats. Les débats doivent se poursuivre dans les organisations, les positions doivent être construites collectivement et les amendements transmis avant le congrès. L’objectif est que le document d’orientation reflète réellement les attentes du terrain.